Как скрыть резюме от работодателя на hh и не только: 4 шага

Искать новую работу, пока работаете на старой, нормально: так вы выбираете оффер спокойно, а не берете первый. Риск один: руководитель найдет ваше резюме раньше, чем вы будете готовы о чем-то говорить. Разберем, как скрыть резюме от работодателя на hh и других сайтах, кто видит скрытое резюме и как вести поиск так, чтобы о нем не узнали на работе.

Скрыть резюме от работодателя на hh можно в настройках видимости резюме за 4 шага:

1. Откройте настройки видимости. На странице резюме найдите блок видимости и нажмите «Изменить».
2. Выберите режим. «Скрыто от выбранных компаний», если хотите оставить резюме открытым для остальных, или «Не видно никому», если будете откликаться только сами.
3. Добавьте компании. В режиме «Скрыто от выбранных компаний» начните вводить название текущего работодателя и выберите его из подсказок. Добавьте все юрлица и бренды группы, дочерние компании и кадровые агентства, через которые компания нанимает.
4. Сохраните и проверьте. Убедитесь, что список сохранился, и не откликайтесь этим резюме на вакансии своей компании: после отклика оно ей доступно.

Скрытое резюме продолжает работать на вас: в режиме «Скрыто от выбранных компаний» его находят все остальные работодатели, а в режиме «Не видно никому» его видят те, кому вы откликнулись.

Даже скрытое резюме может попасть к работодателю через агентство или знакомых. Чтобы снизить риск, текущее место работы можно описать без названия компании. Поле названия на hh заполняется вручную, поэтому вместо бренда напишите, чем компания занимается и какого она масштаба:

”

Компания: федеральная розничная сеть, более 300 магазинов (название раскрою на собеседовании)

”

Компания: IT-компания, разработка сервиса для бизнеса, около 500 сотрудников

Цифры в шаблоне подставьте свои. Такая формулировка сохраняет главное для рекрутера: отрасль и масштаб.

Если руководитель все же увидел резюме, не оправдывайтесь и не отрицайте. Спокойный ответ, который можно взять за основу:

”

Да, я смотрю рынок. Мне важно понимать, сколько стоят мои навыки и какие задачи сейчас есть у других компаний. Пока я работаю здесь в полную силу и все текущие задачи доведу до конца. Если вам важно это обсудить, давайте поговорим о моих задачах и развитии в команде.

Да, на hh можно скрыть резюме и от одной компании, и от всех сразу. Видимость задается для каждого резюме отдельно, режимы такие:

Для поиска, пока вы работаете, обычно хватает режима «Скрыто от выбранных компаний»: рекрутеры других компаний находят вас сами, а текущий работодатель нет.

Чтобы искать работу на hh незаметно для работодателя, скройте резюме от компании и всех связанных с ней организаций, а сам поиск ведите вне рабочего времени:

• Скрывайте шире, чем одну компанию. Добавьте в список дочерние компании, другие юрлица группы и кадровые агентства, которые закрывают у вас вакансии.
• Не откликайтесь на вакансии своей компании. После отклика резюме попадает к ее рекрутеру независимо от настроек.
• Используйте личные контакты. В резюме укажите личный телефон и почту, а не рабочие.
• Не ищите с рабочего компьютера. Откликайтесь и переписывайтесь с рекрутерами с личного устройства.
• Ставьте собеседования на утро, обед или вечер. Так меньше отлучек, которые придется объяснять.
• Не обсуждайте поиск с коллегами. Самая частая утечка происходит не через hh, а через разговоры.

Сколько времени закладывать на поиск, разобрано в статье сколько занимает поиск работы, а площадки помимо hh собраны в обзоре где искать работу кроме hh.

Работодатель, от которого резюме скрыто, не находит его в поиске по базе резюме на hh. Увидеть резюме он может только двумя путями:

• Через ваш отклик. Если вы откликнулись на его вакансию, резюме ему доступно, какой бы режим вы ни выбрали.
• Через третьих лиц. Кадровое агентство или знакомый рекрутер из другой компании видят резюме, если вы скрыли его только от своего работодателя, и могут его переслать.

Поэтому для тихого поиска важен не только режим видимости, но и список компаний, от которых резюме скрыто.

Сам факт поиска работодателю не виден: hh не сообщает компании, что ее сотрудник откликается на вакансии. Узнать о поиске он может по четырем следам: открытое резюме в базе, ваш отклик на его вакансию, резюме от кадрового агентства или разговоры коллег. Если закрыть резюме от компании и связанных организаций и не обсуждать поиск на работе, все четыре следа закрыты.

Вторая версия резюме нужна, когда одно и то же резюме не может одновременно быть заметным для рынка и незаметным для работодателя. На hh видимость задается для каждого резюме отдельно, поэтому удобно держать два варианта:

Во второй версии можно описать текущее место без названия компании (шаблон выше) и сделать акцент на навыках под конкретные вакансии. Перед отправкой проверьте, что обе версии не противоречат друг другу в датах и должностях: рекрутер может увидеть обе.

На SuperJob и Авито Работе резюме тоже можно закрыть, но набор настроек отличается от hh. Перед публикацией проверьте настройки видимости резюме на каждом сайте и выберите самый закрытый вариант, при котором вы можете откликаться. Если скрыть резюме от конкретной компании нельзя, снимите резюме с публикации и откликайтесь сами: тогда его увидят только те, кому вы его отправили. Объявление на Авито можно снять с публикации и вернуть, когда понадобится.

Убрать свое резюме с hh можно двумя способами: временно закрыть его или удалить совсем.

• Закрыть. Выберите режим «Не видно никому». Резюме останется в профиле, открыть его можно в любой момент.
• Удалить. На странице резюме выберите удаление. Это необратимо, поэтому заранее сохраните текст резюме себе.

Если вы нашли работу, лучше закрыть резюме, а не удалять: оно пригодится при следующем поиске.

Поиск новой работы не входит в основания для увольнения по инициативе работодателя, перечисленные в статье 81 Трудового кодекса РФ. Уволить могут за нарушения, например за прогул: отсутствие на рабочем месте больше четырех часов подряд без уважительной причины. Поэтому договаривайтесь об отгуле заранее или ставьте встречи вне рабочих часов. Когда получите оффер, о своем увольнении нужно предупредить работодателя письменно не позднее чем за две недели (статья 80 Трудового кодекса). Как понять, что пора уходить, разобрано в статье когда менять работу.

Пока вы работаете, на поиск остается мало времени, и каждый отклик должен попадать в цель. Проверка резюме в Сопроводе за 45 секунд разбирает резюме по 10 критериям и показывает, что улучшить: заголовок, описание опыта, результаты. Так обе версии резюме уйдут к работодателям уже доведенными, без лишних итераций.

1. Режим видимости «Скрыто от выбранных компаний» или «Не видно никому» выбран.
2. В списке скрытых компаний есть текущий работодатель, его юрлица, дочерние компании и агентства.
3. На вакансии своей компании вы не откликаетесь.
4. В резюме личные телефон и почта, не рабочие.
5. Текущее место описано так, что вас не узнать по деталям, если это важно.
6. Собеседования стоят вне рабочего времени или в согласованный отгул.

• КонсультантПлюс: Трудовой кодекс РФ (статья 81, расторжение трудового договора по инициативе работодателя)
• КонсультантПлюс: статья 80 ТК РФ, расторжение трудового договора по инициативе работника